Die Zielsetzung von Sanspeed service group ist Training, Beschäftigung und die anschließende Vermittlung von vormals erwerbslosen Menschen mit Handicaps (begünstigt und begünstigbare Personen nach dem Behinderteneinstellungsgesetz) in den ersten Arbeitsmarkt. Hierzu zwei Best Practice-Beispiele.

Zusätzlich können wir ab dem Jahr 2009 noch 5 Personen mit Handicaps betreuen, die max. 3 Jahre vor der Pensionierung stehen. Dadurch können diese Personen in einem Rahmen, in dem auf ihre Handicaps Rücksicht genommen wird, qualitativ hochwertige Arbeit leisten. Weiters können durch längerfristige soziale Betreuung Probleme und Thematiken aufgearbeitet werden, die in einer kürzeren Verweildauer oft nicht lösbar sind. Ziel ist der Pensionsantritt.

 

Arbeitsplätze für Menschen mit Handicaps

Finanziert wird das Projekt vom Bundessozialamt Wien (auch aus Mitteln der Behindertenmilliarde), dem AMS, dem esf und aus Eigenerlösen.